Fylkeskommunen er vannregionmyndighet for Trøndelag vannregion.  Vannregionmyndigheten er planmyndighet, pådriver, veileder og koordinator for vannforvaltningsarbeidet. Arbeidet er lagt til Avdeling for regional utvikling og tannhelse, seksjon regional. Vi står overfor en intensiv fase med arbeid med ny vannforvaltningsplan, og har behov for ekstra ressurser i et vikariat i ett år på grunn av sykefravær. Tiltredelse snarest.

Fylkeskommunens ansvar og oppgaver er knyttet til vannforvaltningsplanene med tilhørende tiltaksprogram for Trøndelag vannregion og de norske delene av Bottenhavets vattendistrikt. Rammene for arbeidet følger av vannforskriften.
Det skal utarbeides ny vannforvaltningsplan for 2028-2033, og det vil være arbeid knyttet til utarbeidelse av plan, medvirkning fra mange ulike interessenter i planprosessen, vurdering av høringsuttalelser mm.
I tillegg innebærer vannforvaltningsarbeidet samarbeid med kommunene/ vannområdene i Trøndelag, nettverk for vannområdekoordinatorer i fylket, dialog med statlige myndigheter og andre vannregionmyndigheter. Det gir en god mulighet til å bli kjent med styring og forvaltning på ulike områder.

Arbeidsoppgaver

  • Arbeid med regional plan for vannforvaltning – bidra i utarbeidelse av ny plan, både når det gjelder koordinering av planarbeid, høringsuttalelser, medvirkningsmøter osv.
  • Bidra til samarbeid og koordinering av arbeidet med kommunene, andre fylkeskommuner, statsforvalteren, og andre regionale og statlige myndigheter
  • Samarbeid med statsforvalteren om miljøfaglig grunnlag for arbeidet
  • Veiledning og bistand til vannområdene i Trøndelag, oppfølging av vannområdekoordinatorer og deltakelse i lokale styringsgrupper
  • Saksbehandling etter plan- og bygningsloven og vannforskriften

Kvalifikasjoner

  • Relevant utdanning fra naturfag, miljøforvaltning og/eller samfunnsvitenskap på høgskole-/universitetsnivå
  • Erfaring fra offentlig forvaltning, vannmiljø, og/eller naturforvaltning er en fordel 
  • Erfaring fra planprosesser- og/eller prosjektarbeid er en fordel

Personlige egenskaper

  • Initiativrik og gode evner til å jobbe selvstendig
  • Gode gjennomførings- og samarbeidsevner
  • Strukturert og løsningsorientert
  • God muntlig og skriftlig framstillingsevne

Vi tilbyr

  • Et bredt fagmiljø med engasjerte og positive kolleger å spille
    på lag med
  • Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med lov, reglement og avtaler
  • Arbeidssted Steinkjer


Vår visjon er «Vi skaper historie». Vi lever etter verdiene: Åpen og nysgjerrig i holdning, Modig og ansvarlig i handling.

Trøndelag fylkeskommune er en kunnskapsorganisasjon med stor tverrfaglighet og rundt 4500 medarbeidere. Vi leverer tjenester som er viktig for folks hverdag. De største ansvarsområdene er utdanning, tannhelse og samferdsel. Vi er en stor samfunnsutvikler innen kultur, folkehelse, plan- og næringsutvikling.

Fylkeskommunen er politisk styrt med fylkestinget som øverste politiske organ. Vi har to administrasjonssteder: Steinkjer og Trondheim.

Fylkeskommunen ønsker en mangfoldig sammensetning av ansatte. For den som tilsettes i videregående skole kreves fremlagt politiattest. Vi gjør oppmerksom på at vi utarbeider offentlige søkerlister, men du kan søke om unntak fra denne.